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Konzerndienste/Controlling – Festanstellung

Risiko-Controller für operationelle Risiken (m/w/d)*

Weiterkommen mit Eigen-Sinn

Sie haben Ihren eigenen Kopf, möchten Ihre Ideen verwirklichen und sich beruflich und persönlich weiterentwickeln?

Dann verstärken Sie das Metzler-Team im Bereich Controlling. Als Bankhaus mit Eigen-Sinn leben wir seit 1674 konsequent unsere eigenen Werte Unabhängigkeit, Unternehmergeist, Menschlichkeit und setzen gleichzeitig auf sinnvollen Wandel. Wir bieten Ihnen Entfaltungsfreiheit, Verantwortung und unterstützen Ihr Weiterkommen.

Ihre neue Herausforderung

  • Sie bewerten operationelle Risiken und bilden sie ab
  • Sie leiten Verfahren zur Risikoquantifizierung über alle Risikoarten methodisch her
  • Sie übernehmen das Backtesting und die Validierung von Risikomessverfahren
  • Sie bilden die Schnittstelle zwischen Risikocontrolling und anderen Bereichen, insbesondere zur IT
  • Sie entwickeln Verfahren und Methoden und setzen sie eigenständig um

Ihre Vorteile bei Metzler

  • Viel Gestaltungsspielraum
  • Flache Hierarchien
  • Eine wertschätzende, menschliche Arbeitskultur
  • Gezielte Weiterbildung
  • Wertvolle Benefits und Work-Life-Balance-Angebote
  • Mögliche Förderung ehrenamtlichen Engagements
  • Stabilität

Ihr Eigen-Profil

  • Sie möchten in einem Unternehmen arbeiten, das zu Ihnen passt
  • Sie wollen sich ständig weiterentwickeln, etwas gestalten und bewegen
  • Sie haben ein mathematisch-naturwissenschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen oder ein Informatikstudium mit finanzwirtschaftlichem Hintergrund oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit quantitativer bzw. IT-technischer Ausrichtung
  • Sie bringen mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Finanzindustrie mit
  • Sie sind erfahren im Umgang mit IT-gestützten Rechenmodellen
  • Sie sprechen und schreiben gut Englisch
  • Sie besitzen möglichst auch Programmierkenntnisse in Matlab oder R
  • Sie haben möglichst auch Erfahrung mit relationalen Datenbanken

Ihre Entscheidung

Wir passen zusammen? Bewerben Sie sich gleich online, und lassen Sie uns wissen, wann Sie bei uns starten können. Sie haben noch Fragen? Rufen Sie Michaela Conrad, Personalreferentin, unter (+49) 69 2104-330 an. 

* Vielfalt ist uns wichtig. Wir legen Wert darauf und betonen ausdrücklich, dass wir mit unseren Stellenanzeigen alle Menschen gleichberechtigt ansprechen. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.