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Asset Management – Praktikanten/Studenten

Praktikant (m/w/d)* Portfoliomanagement Equities

Weiterkommen mit Eigen-Sinn

Sie haben Ihren eigenen Kopf, möchten Ihre Ideen verwirklichen und sich beruflich und persönlich weiterentwickeln?

Dann verstärken Sie das Asset-Management-Team von Metzler. Als Bankhaus mit Eigen-Sinn leben wir seit 1674 konsequent unsere eigenen Werte Unabhängigkeit, Unternehmergeist, Menschlichkeit und setzen gleichzeitig auf sinnvollen Wandel. Wir bieten Ihnen Entfaltungsfreiheit, Verantwortung und unterstützen Ihr Weiterkommen.

Ihre neue Herausforderung

  • Sie unterstützen die Portfoliomanager im Tagesgeschäft und im Investmentprozess
  • Sie übernehmen das Research zu Unternehmen, Sektoren und Themen
  • Sie helfen beim Vor- und Nachbereiten von Management-Meetings
  • Sie bearbeiten ausgewählte Projekte eigenständig

Ihre Vorteile bei Metzler

  • Viel Gestaltungsspielraum
  • Flache Hierarchien
  • Eine wertschätzende, menschliche Arbeitskultur
  • Flexible Arbeitszeiten

Ihr Eigen-Profil

  • Sie möchten in einem Unternehmen arbeiten, das zu Ihnen passt
  • Sie wollen gestalten und etwas bewegen
  • Sie haben mindestens das Bachelorstudium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder -mathematik mit Schwerpunkt Finanzen gut bis sehr gut abgeschlossen
  • Sie begeistern sich für Aktienmärkte sowie Unternehmensbewertung und die detaillierte Analyse einzelner Geschäftsmodelle
  • Sie können sich selbstständig und dynamisch über verschiedene Industriesektoren hinweg in komplexe Themengebiete einarbeiten
  • Sie begreifen schnell wirtschaftliche Zusammenhänge und können Auswirkungen verschiedener Einflussfaktoren auf Kapitalmärkte einordnen
  • Sie beherrschen die gängigen Microsoft-Anwendungen und haben bereits erste Erfahrung im Umgang mit Bloomberg und Factset
  • Sie sprechen und schreiben sehr gut Englisch
  • Sie bringen erste Praxiserfahrung im Finanzwesen idealerweise mit Bezug auf Kapitalmärkte mit

Ihre Entscheidung

Wir passen zusammen? Bewerben Sie sich gleich online, und lassen Sie uns wissen, wann Sie bei uns starten können. Sie haben noch Fragen? Rufen Sie Alexander Bowitz, Referent Nachwuchsrekrutierung/Marketing, unter (+49) 69 2104-17 41 an. Wir freuen uns auf Sie.

* Vielfalt ist uns wichtig. Wir legen Wert darauf und betonen ausdrücklich, dass wir mit unseren Stellenanzeigen alle Menschen gleichberechtigt ansprechen. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.